據(jù)《如皋日報》報道
為全面了解如皋、融入如皋、服務(wù)如皋，如皋海關(guān)日前開設(shè)“皋關(guān)講壇”，邀請市委宣傳部副部長、文廣新局局長姚呈明作如皋歷史與文化的講座。
在深入貫徹黨的十七屆六中全會精神過程中，如皋海關(guān)提出了“政治建關(guān)、管理強關(guān)、文化興關(guān)”的文化工作理念，并從“大文化”著眼，從“小文化”著手，將26項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性和特色文化工作進行了梳理和歸納，努力打造由“政廉文化、管理文化、學習文化、關(guān)愛文化、服務(wù)文化”構(gòu)成的皋關(guān)文化體系。其中，政廉文化主要有：重大節(jié)日升旗儀式、政治日談話、廉政短信、支部生活正常化、人員思想動態(tài)和廉政情況分析等；管理文化主要有：會議管理制度、內(nèi)務(wù)督察、內(nèi)務(wù)規(guī)范綜合記錄、每日人員動向、月度考核等次評定、準軍事化訓(xùn)練、責任書管理和車輛管理等；學習文化主要有：皋關(guān)論壇、業(yè)務(wù)講堂、電子文化刊物《高地》、信息新聞工作等；關(guān)愛文化主要有：生日祝福、茶憩、廣播體操、“五必談五必訪”制度、社會結(jié)對幫扶等；服務(wù)文化主要有：關(guān)長接待日制度、報關(guān)廳科長值班帶班制度、業(yè)務(wù)咨詢窗口、電話和海關(guān)工作專報等。該關(guān)還將上述各項文化工作全部列入考核，并與“四好標兵科室”評比和績效考核進行掛鉤，努力建設(shè)“政通人和”的文化形態(tài)，以“政通人和”出凝聚力、戰(zhàn)斗力、生產(chǎn)力，以“政通人和”出感情、出健康、出效率。
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